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泰山护理职业学院创建市级文明校园工作实施方案
来源:宣传处(统战部)    2018-05-10   点击数:   

 

泰护委〔201816

泰山护理职业学院创建市级文明校园工作实施方案

 

为进一步培育和践行社会主义核心价值观,扎实做好学院精神文明建设工作,根据《教育部、中央文明办关于深入开展文明校园创建活动的实施意见》(教基一〔20157号)和泰安市文明办、市教育局印发的《关于评选第二届市级文明校园的通知》(泰文明办〔201815号)要求,经学院党委研究决定,学院提出开展创建市级文明校园活动。现结合学院实际,特制定本实施方案。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕立德树人根本任务,按照高校文明校园创建标准和测评体系要求,坚持“以评促建、以评促改、以评促管”的创建思路,不断拓展创建文明校园工作的外延和内涵,充分发挥全体师生参与文明校园创建的积极性,确保各项工作均达到或超过《全国高校文明校园测评细则》确定的标准和要求,成功创建文明校园,着力把学院建成培养中国特色社会主义建设者和接班人的坚强阵地,建成弘扬社会主义核心价值观、传承中华优秀传统文化的示范基地,建成加强社会主义精神文明建设、引领社会道德风尚的文明高地。为把学校建成特色鲜明的优质高等职业院校提供强大精神动力。

二、基本原则

坚持价值引领,把培育和践行社会主义核心价值观贯穿于创建活动全过程;贴近师生,使每一名师生都成为创建活动的实践者和受益者;注重实效,引导创建活动稳步推进、普遍开展,力戒形式主义;广泛参与,把创建活动延伸到班级、宿舍、社团、实训室和每一位师生员工,夯实校园文明根基。

三、目标任务

创建目标:成功创建为市级文明校园(按照市文明办、市教育局印发的《关于评选第二届市级文明校园的通知》的参评范围,学院属于“获得市级及以上文明单位,但没有获得市级及以上文明校园的学校”)。

总体目标:一是在省级文明单位的基础上,以巩固、提高为切入点,深入开展文明创建活动,加大硬件和软件建设力度,全面提升学院文明创建工作总体水平。二是通过创建活动,健全工作机制,提高师生公民道德水平,为创建更高一级文明校园奠定坚实基础。

四、创建内容

按照市文明办、市教育局印发的《关于评选第二届市级文明校园的通知》的评选标准,“参评高校执行中央文明办、教育部制定的《全国高校文明校园测评细则》”。

(一)基础内容。聚焦立德树人根本任务,围绕思想道德建设、领导班子建设、师德师风建设、校园文化建设、校园环境建设、阵地建设管理等六个方面的创建标准,以《全国高校文明校园测评细则》列出的 6 项一级测评指标、36 项二级测评指标、160项测评标准为学校文明校园创建的基本内容,按照每个测评项目提出的建设标准和测评要求,做好贯彻落实工作,确保在以材料审核、实地考察、问卷调查为主要内容的测评审核中,做到不丢分、不扣分。

(二)特色内容。《全国高校文明校园测评细则》共列出了3项特色指标:一是获得全国道德模范、全国道德模范提名奖、中国好人以及中央国家机关一级授予的师德标兵、辅导员年度人物、大学生年度人物、最美人物等荣誉;二是积极参与社会公益、志愿服务等活动,产生较大社会影响,获省部级以上表彰;三是学校办学、文化建设、文明创建特色明显,成效显著,充分发挥科技和人才优势,为经济社会发展做出突出贡献,中央主要媒体做过宣传处报道。对以上指标,符合一项工作加 1分,全部指标最多可以加 10 分。

(三)负面清单。按照《全国高校文明校园测评细则》的相关要求,将以下行为列入文明创建的负面清单,主要包括:主要领导在本校任职期间有严重违纪、违法事件;意识形态领域出现严重错误倾向;有影响社会稳定的重大事故、重大不诚信事件;有重大校园安全责任事故、重大消防责任事故、重大食物中毒事件;有造成重大社会影响的师生员工违法犯罪案件;有严重违规办学(办班)、违规招生和违规收费问题;对照教育部颁发的《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》,教师中有严重违反师德的行为,造成恶劣社会影响等《全国高校文明校园测评细则》中规定的扣分情形。负面清单为文明校园创建的“红线”,文明校园创建周期内出现负面清单中任何一条的,取消文明校园评选资格;已获得文明校园的,由命名表彰单位撤销文明校园荣誉称号。

学校各单位务必加强对全体师生员工(含离退休人员)的教育引导,提高师生文明道德素养,坚决避免以上情形的发生。

五、实施方法和步骤

各级党组织和各处室、系部(中心)要按照《全国高校文明校园测评细则》,进一步营造“创建标准人人知晓,创建工作人人参与,创建成果人人共享”的创建氛围,要重点做好以下工作:

(一)学院成立创建市级文明校园工作领导小组,加强对创建工作的组织领导(详见附件)。

(二)组织召开创建文明校园工作动员大会,广泛发动,全员动员,全面启动迎查工作。

(三)学院创建文明校园工作组及各相关单位按照工作部署和职责分工,根据材料审核、实地考察、问卷调查三种测评类型,列出具体推进日程,倒排工期,做好创建文明校园迎查工作,确保在规定时间节点前完成各项工作。

620日之前,完成各牵头部门材料收缴汇总和第一次审核工作,完成学校网站文明校园专题专栏的建设,完成问卷调查培训手册内容确定,完成实地考察项目模拟迎查。

720日之前,完成材料终稿并建档,补充完善学校网站文明校园专题专栏的建设,完成全校师生问卷调查内容培训,完成实地考察最后一次模拟迎查。

(四)做好市文明办、市教育局实地考核的各项准备工作,迎接实地考察。 时间:8月中上旬

六、工作要求

(一)加强领导,提高认识。文明校园是精神文明建设表彰奖项中的最高集体荣誉称号,与学院和各位教职工的利益息息相关,各单位要充分认识创建工作的重要意义,进一步加强领导,统一思想,提高认识,坚决完成院党委提出的创建目标,为学院的改革发展提供坚强的思想保障。

(二)任务分解,落实责任。各项创建内容的责任单位,要根据责任分工,层层分解任务,明确具体目标、具体内容和具体要求,落实具体措施,形成目标明确、责任到人、措施具体、考核有力的工作机制,克服时间紧任务重的困难,一项一项地抓细抓好抓落实。

(三)强化宣传,营造氛围。各处室、系部、中心要在全校动员大会的基础上,迅速行动,层层动员,广泛宣传发动,让全校师生充分领会院党委创建文明校园的决心和信心。要充分利用网络、报纸、横幅、橱窗、展板等载体对创建知识、创建要求进行宣传,进一步提高创建文明校园在师生的知晓率和参与率,提升创建活动的水平和质量,将活动引向深入,通过创建文明校园提升办学水平,提高办学质量。

(四)加强考核,确保实效。学院创建文明校园工作领导小组办公室,要对各部门单位落实创建文明校园责任分工情况进行调度检查,及时通报,确保各项任务落实到位,取得实效。学院将把各部门单位参与创建、落实创建任务的情况作为绩效考核的重要内容,对于工作中涌现出的先进集体和先进个人要进行表彰,对措施不力、给学院创建工作造成严重影响的要追究责任。

 

附件1.泰山护理职业学院创建市级文明校园工作领导小组

2.《全国高校文明校园测评细则》及责任分工

 

 

中共泰山护理职业学院委员会

201857日        



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